首届善思管理论坛圆满成功——会场人员爆满
李院长致欢迎辞
郭凡生先生发表精彩演讲
谭院长代表管理学院向郭凡生先生赠送纪念品
5月14日，由中山大学管理学院MBA教育中心主办，中山大学MBA联合会协办的首届善思管理论坛在管理学院善思堂国际会议厅举行。论坛特别邀请了慧聪国际资讯CEO郭凡生先生亲临国际会议厅，并作题为“民营企业的科学化管理与网络天道”的演讲。应邀出席的还有管理学院院长李新春教授、副院长谭劲松教授、MBA教育中心朱淼主任。论坛由MBA教育中心朱淼主任主持。
论坛于晚上7：30正式开始，管理学院院长李新春教授首先致欢迎辞，对在座的主讲嘉宾和各位来宾表示热烈的欢迎，并重点介绍了善思管理论坛的由来，本次论坛将标志着“善思管理论坛”的正式开始，论坛将陆续聘请著名企业家来校举行主题演讲，致力于创造学生与企业家、专家教授之间沟通会面的机会，分享企业家的创业和管理经验，帮助学生将理论与实践有机地结合起来。
随后，郭凡生先生作了题为“民营企业的科学化管理与网络天道”的讲座。郭先生在讲座中着重从三个方面阐述：
科学化管理是建立在制度上
郭凡生认为企业制度是企业为实现自己最高效率目标而制定的运行规则。包括激励制度和管理制度。目前多数的商学院或咨询机构多强调包括战略、决策、市场营销、财务等方面的管理制度，而他却着重强调了激励制度，认为民营企业科学化管理的重点在于激励制度建设。工业社会的成功可能是个人灵感的发明，而当今信息社会、知识经济社会的时代更依靠知识产权，这是需要完善的激励制度、团队促成成果。必须让员工成为企业的一份子，并打破信息阻滞，让信息共享，创造公平机会，保证每一个富足的员工是公平取得的。
打破信息阻滞，在企业运营焦点中胜出
工业社会，在信息不对称的市场中导致市场交易壁垒。企业运营的难点莫过于企业找不到想买产品的顾客。或者随着规模扩大，企业推广产品需要打破信息阻滞的成本不断增高。企业不得不通过大量的报刊、电视等填鸭式媒体广告成本投入，甚至到了企业难以承受的地步，同时却收效甚微。
信息社会中的网络平台却为打破信息阻滞成为可能。网络在低成本的基础上，给企业交易双方带来主动式的查找和精确搜寻，从而提高精确度和有效性。通过网络的服务平台，能以低廉的成本获取较为充分的信息，在一定程度上解决信息不对称。这就是郭先生网络天道成功的基础，这也表明，互联网已成为目前信息服务的工具，是目前效率最高的信息平台，能帮助企业在当今运营焦点中胜出。
企业做大做强的管理升级
郭凡生对信息对成的理论有独到的见解并在自己创办企业中成功付诸应用。前文提到，郭凡生认为利用互联网的信息平台打破信息阻滞，只是最初步（小学水平）的运用。进一步的应用是利用信息对称促成企业文化的整合。他用云南红的故事说明了文化的重要性，并认为长期的信息不对称将导致知识不对称，导致文化无法整合甚至隔离的悲剧。
更深一层次的应用则是理解和解决执行力的自我矛盾。一方面，执行力要求分级管理中的权力绝对化，才会有执行效率。另一方面，权力绝对化又导致腐败产生，使执行力大打折扣。因此，监督权力，又不影响执行力成为关键。郭凡生也以自己公司在公司倡导的公开、透明、互动、公正的企业内网BBS的成功应用给人启发。
最后，郭凡生谈到网络帮助民营企业家科学化管理的通天大道。他认为，权力、利益的外边界是文化与道德。如果能够利用网络天道带来企业的信息对称，那么管理就不再是管理员工，而将会改变员工。这样，所有的好的文化会得到沉淀，最终达到不要管理的管理，不要制度的制度。
郭凡生先生精彩的演讲吸引了在场的五百多名观众，观众掌声不断，演讲结束后，部分现场观众还与郭先生展开了热烈的探讨。
最后，管理学院副院长谭劲松教授代表中山大学管理学院向郭凡生先生赠送了纪念品。
附：主讲嘉宾简介
郭凡生先生，毕业于中国人民大学工业经济系，曾任中国体制改革研究所所办主任、中信国际所三联办的中国西部开发研究中心常务副主任，1992年创建慧聪公司，现任慧聪国际资讯CEO。他在短短十年时间，将一个起步资金只有14.8万元的小公司，盘成行业老大，并于2003年12月成功在香港上市，市值超过十亿港币；他在一夜之间创造了126位百万富翁；他是中国知识经济的倡导人与先行者。
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