中大管院第八届MBA联合会招新公告
一、指导思想
中山大学管理学院MBA联合会，是中山大学MBA、MPM、MPAcc、MF、MAud学生的联合组织（以下简称MBA联合会或以MBA作为全部专业学位同学的简称）。自从理事会融合以来，联合会的各种活动开展也拓展了成员的各自的力量。为了加强下一届联合会的团队力量，使得这个联合的团体成为更给力的学生干部群体，成为理事会各种活动的桥梁，促进联合会更好的成长。其人员结构组成为5M中的精英分子，本着“无私奉献，服务大众，四海一家，成就梦想”的宗旨，联合会干部不计个人得失、发挥本人特长，各尽其身所能，以“博学、审问 慎思、明辨、笃行”的理念，做出了有目共睹的成绩。这次招新秉承的是这样的宗旨和理念，以平等竞争、谨慎有序的步骤，在新老生中选拔出一批新的有热心、有时间、有能力的联合会干部，补充到联合会队伍，继续为大家服务。
二、招新部门、职位
招新部门：
（一）秘书处
协助主席团做好各项管理工作、负责联合会各部门协调、财务管理、班级联络等工作。
（二）宣传部
活动宣传支撑、联合会形象传播，包括文字、照片、DV、博客、微博和网站的推广、微信公众号的建立和维护；负责与设计公司、主流媒体的对接。
（三）商务部
策划商业合作活动，商务洽谈；整合资源为各活动开展提供企业赞助。
（四）外联部
负责地区分会、校友会筹建；联合会与华南MBA联盟、中国MBA联盟、各兄弟院校的联络、各种活动的组织等。
（五）学术部
组织学术交流，定期举办善衡讲堂等学术讲座、分享会等。
（六）文体部
丰富同学生活，提供健康快乐的业余生活，组织开展各类体育竞赛，筹划准备3M的各种文艺晚会。
（七）公益事业部
发动、组织各类公益和慈善活动，体现MBA等专业研究生的社会责任，提升管院MBA形象。
（八）职业发展部
搭建会员、企业、学校之间的桥梁；整合就业信息；组织职场甜甜圈、职场精英讲座等活动；猎头服务及招聘职位的发布等。
（九）创业合作部
搭建创业与合作信息平台，整合校内外项目资源，促成项目推向应用；创业案例、知识分享。
（十）内联部：促进5M有效融合，保持与各班级充分有效沟通，推动5M专长发挥和资源互补。
（十一）项目合作部：主动发起或承办联合会大型项目，各项大型活动赞助募集，高端行业论坛。
招新职位：
本次招新的职位是各部门部长、副部长、干事，具体详见附件《招新工作安排表》。新老生都可竞选。
三、报名安排
报名时间为2014年4月17日至26日。
请在规定时间内上MBA中心官网下载填写《中山大学管理学院第八届MBA联合会竞岗推荐表》，并将其发送至各部门联系人邮箱处，各部门联系人及邮箱详见附件《招新工作安排表》。
四、面试安排
面试时间为4月26日至27日。各部门具体面试时间、地点详见附件《招新工作安排表》。面试主要流程如下：
(一)竞岗演讲（5分钟）
每名竞聘者必须上台展开5分钟左右的竞岗演讲，主要内容有：
1、介绍自己及特长；
2、提出要竞选的岗位、阐述岗位工作计划；
3、自由发挥的内容。
（二）必答题（2分钟）。
你竞选这个职位，能给这个部门带来什么？
（三）即兴问答（3到5分钟）
由评委会提出两到三个问题，竞聘人员给出相应的回答。
问题例如（但不限于）：“如何筹划联合会的会费？在开会中当联合会很多成员出现意见分歧该如何处理？如何提升5M联合会成员的凝聚力？如何宣传5M联合会的影响力？你进入联合会的目的是什么？以及怎么样筹划一些活动的过程”等。
中山大学管理学院MBA联合会 2014年4月16日
附件1：mpacc/uploads/20144/附件1_招新安排工作表.xls
附件2：mpacc/uploads/20144/附件2_中山大学管理学院第八届mba联合会竞岗推荐表.doc
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