中山大学管理学院2010年在职MPAcc复试方案
考察项目 |
最高值 |
赋值说明 |
考核依据
(审核原件,提交复印件) |
工龄 |
8分 |
每年1分,最高值8分,截算至2010年8月31日。 |
毕业证书 |
教育背景 |
10分 |
硕士或以上 10分
双学士学位 8分
大学本科(有学位) 6分
大学本科(无学位) 4分 |
学位证书 |
职务 |
10分 |
董事长/(副)总经理 10分
总助/总监 8分
部门/项目(副)经理 6分
业务/项目主管 4分
一般职员 2分 |
公司名片原件
单位人事部门证明
公司架构图 |
公司背景(含性质/规模) |
10分 |
500强外企、上市公司:10分
公司总资产10亿/年销售额30亿以上:8分
公司总资产5-10亿/年销售额15-30亿或政府机关或事业单位或部队:7分
公司总资产1-5亿/年销售额5-15亿:6分
公司总资产1亿/年销售额5亿以下:5分 |
公司证明 |
资格证书 |
6分 |
包括注册会计师、注册税务师、注册评估师。全科通过6分,每门2分;其他类资格证书(ACCA、CGA、CIA等)每科2分,最高值6分 |
资格证书 |
外语水平 |
4分 |
有效GMAT600分/IELTS6.5分/TOEFL600分/新TOEFL85分以上:4分;
专业英语八级:4分;
CET6级/GRK80分以上:3分;
CET4级/GRK50-79分:2分; |
成绩单或证书 |
社会贡献 |
2分 |
无偿献血、志愿者、扶贫或资助等(2010年10月31日前有效): (每项1分) |
证书或证明材料 |